IRIS
SARTIRANA, MARCO
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 5.134
NA - Nord America 3.242
AS - Asia 1.741
SA - Sud America 248
AF - Africa 62
OC - Oceania 18
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 4
Totale 10.449
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 3.109
IT - Italia 1.854
RU - Federazione Russa 1.053
CN - Cina 604
FI - Finlandia 564
SG - Singapore 460
IE - Irlanda 434
GB - Regno Unito 300
UA - Ucraina 222
VN - Vietnam 207
BR - Brasile 193
DE - Germania 178
FR - Francia 142
CA - Canada 105
HK - Hong Kong 98
TR - Turchia 86
SE - Svezia 80
NL - Olanda 76
KR - Corea 61
IN - India 59
ZA - Sudafrica 40
BG - Bulgaria 35
CZ - Repubblica Ceca 34
BE - Belgio 29
BD - Bangladesh 28
IL - Israele 27
PL - Polonia 22
AR - Argentina 21
ES - Italia 20
AT - Austria 19
MX - Messico 19
IQ - Iraq 16
CH - Svizzera 15
AU - Australia 13
JP - Giappone 13
ID - Indonesia 10
PH - Filippine 9
PK - Pakistan 9
PT - Portogallo 9
UZ - Uzbekistan 9
VE - Venezuela 9
AE - Emirati Arabi Uniti 8
LT - Lituania 7
DK - Danimarca 6
JO - Giordania 6
EC - Ecuador 5
MA - Marocco 5
NZ - Nuova Zelanda 5
RO - Romania 5
CL - Cile 4
CO - Colombia 4
EG - Egitto 4
EU - Europa 4
JM - Giamaica 4
KE - Kenya 4
KZ - Kazakistan 4
MT - Malta 4
NO - Norvegia 4
PE - Perù 4
EE - Estonia 3
GR - Grecia 3
LB - Libano 3
LU - Lussemburgo 3
MY - Malesia 3
OM - Oman 3
SA - Arabia Saudita 3
TW - Taiwan 3
UY - Uruguay 3
AL - Albania 2
BO - Bolivia 2
HR - Croazia 2
HU - Ungheria 2
IR - Iran 2
IS - Islanda 2
NG - Nigeria 2
PY - Paraguay 2
TH - Thailandia 2
AM - Armenia 1
AZ - Azerbaigian 1
BB - Barbados 1
DO - Repubblica Dominicana 1
DZ - Algeria 1
ET - Etiopia 1
GA - Gabon 1
GY - Guiana 1
HN - Honduras 1
KW - Kuwait 1
LA - Repubblica Popolare Democratica del Laos 1
LV - Lettonia 1
MD - Moldavia 1
ML - Mali 1
MO - Macao, regione amministrativa speciale della Cina 1
MR - Mauritania 1
NP - Nepal 1
PA - Panama 1
SC - Seychelles 1
SI - Slovenia 1
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 1
SM - San Marino 1
SY - Repubblica araba siriana 1
Totale 10.446
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Città #
Helsinki 524
Dublin 435
San Jose 407
Ashburn 343
Chandler 297
Milan 261
Dallas 252
Hefei 229
Singapore 228
Moscow 194
Jacksonville 180
Southend 176
Beijing 142
New York 140
Rome 114
Ann Arbor 109
The Dalles 108
Dearborn 99
Hong Kong 95
Toronto 82
Edison 58
Los Angeles 58
Lauterbourg 56
Seoul 56
Ho Chi Minh City 52
Boardman 49
Modena 46
Boston 45
Council Bluffs 43
Dong Ket 43
Wilmington 42
Hanoi 41
Lawrence 40
Bologna 37
Johannesburg 35
Woodbridge 33
Izmir 30
Munich 30
Padova 28
Tel Aviv 26
Brussels 24
Verona 24
Naples 22
Turin 22
Florence 21
Palermo 21
Genoa 20
Orem 20
São Paulo 20
Denver 19
Warsaw 19
Chennai 18
Redmond 17
Santa Clara 17
Buffalo 16
Castelvecchio Subequo 16
Frankfurt am Main 16
Assago 15
Cagliari 14
Falkenstein 14
Bari 13
Montreal 13
Stockholm 13
Trieste 13
Bolzano 12
Brescia 12
Houston 12
Mountain View 12
Parma 12
Tokyo 12
Atlanta 11
Brno 11
Guangzhou 11
Kunming 11
Amsterdam 10
Brooklyn 10
Chicago 10
Da Nang 10
Lappeenranta 10
Poplar 10
Abbiategrasso 9
Centro 9
Haiphong 9
Jakarta 9
Sperone 9
Tashkent 9
Bonndorf 8
Castelnuovo Rangone 8
Cernusco sul Naviglio 8
Ferrara 8
Manchester 8
Nuremberg 8
Trento 8
Vienna 8
Wels 8
Auburn Hills 7
Caserta 7
Cologno Monzese 7
Ladispoli 7
London 7
Totale 6.027
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Nome #
La femminilizzazione dei ruoli apicali in sanità: dimensioni del fenomeno, cause e prospettive 658
Le inidoneità e le idoneità parziali alla mansione nelle Aziende sanitarie pubbliche della Regione Umbria 442
Il ruolo delle Aziende Sanitarie nelle reti cliniche in Italia 289
Meso-organisational determinants of healthcare workers’ resilience: results of a scoping review 288
Il mestiere del Direttore Generale: riflessioni da un’indagine quali-quantitativa 284
Le politiche di skill-mix change per la trasformazione dei servizi 260
La valutazione delle competenze manageriali dei professionisti con il sistema a 360°: la prima sperimentazione in una ASL 257
Gestione del personale SSN tra fisiologia e patologia: assenze, permessi ex legge 104/92 e inidoneità alla mansione 255
Inidoneità e idoneità parziali alla mansione specifica del personale SSN: rilevanza e gestione organizzativa del fenomeno 229
An international perspective on medical leadership 229
Ma in Germania e Olanda crisi esistenziale più profonda 216
I livelli retributivi del top management: un'analisi comparata 208
Mappatura e valutazione delle competenze cliniche dei professionisti nelle aziende sanitarie: sistemi e strumenti a confronto 207
Interactive identity work of professionals in management: a hospital case study 206
Gli ospedali per intensità assistenziale in Toscana: un'esperienza in corso 205
Rispondere alle carenze di personale medico nel sistema sanitario: tra attrattività dei presidi periferici e forme di lavoro non convenzionali 203
La valutazione dei medici nel SSN: proposte in campo e pratiche aziendali 200
Il curriculim vitae dei direttori generali 200
Il settore invecchia, turnover a rischio 200
Valutazione dei medici a senso unico: controlli centrati su gestione e budget 195
Connessione e velocità: le sfide delle reti cliniche 187
Unpacking hybridity: development and first validation of a multidimensional instrument to profile hybrid professionals 183
Beyond hybrid professionals: evidence from the hospital sector 183
Le politiche di reclutamento e gestione del personale assunto durante l’emergenza Covid-19 178
Le inidoneità e le limitazioni lavorative del personale SSN : dimensioni del fenomeno e proposte 176
Dealing with pluralism: the managerial work of CEOs in Italian public healthcare organizations 172
Infermieri snobbati dalla politica 170
Hybridity enabled: a research synthesis of the enabling conditions for hybrid professionalism in healthcare 169
Prime ricognizioni sul fenomeno del cambiamento dello skill mix nel SSN 168
Managed clinical networks: scope, evidence and feasibility 168
La razionalizzazione della spesa per approvvigionamenti e personale: le regioni in piano di rientro a confronto 166
L'osservazione continua delle reti cliniche in oncologia: evidenze da un'indagine qualitativa 166
Hybrid managers: an institutional perspective on the rise and realization of medical management 161
Se l’infermiera è una mamma 158
Uncovering the role of interdependencies in the hybridization of medical managers: a hospital case study 154
Opportunity does matter: supporting public professionals in management 151
Configurazione delle reti ospedaliere e organizzazione del personale: quali strategie e leve aziendali? 149
Making doctors manage… but how? Recent developments in the Italian NHS 146
La grande sfida del personale 145
L'esperienza delle reti oncologiche e di area cardiologica 145
La valutazione delle reti cliniche 143
Sfide presenti e future nel management in neurologia 142
Le metriche di misurazione del personale 138
Posizionamento strategico e organizzativo dei dermatologi ospedalieri: sintesi dei risultati della ricerca CERGAS Bocconi per ADOI 138
Assessment of a SARS-CoV-2 population-wide rapid antigen testing in Italy: a modeling and economic analysis study 134
‘Mind the professional gap’: exploring how doctors experience working in peripheral areas 130
Hybrid managers in an evolving healthcare: does gender matter? 128
I dati amministrativi per la governance dei tempi di attesa delle prestazioni ambulatoriali: l’esperienza dell’Azienda Sanitaria dell’Alto Adige 120
Medical management: hostage to its own history? The case of Italian clinical directors 119
Quando l’assenza è patologica 118
Opportunity Does Matter: Supporting Doctors-in-Management in Hospitals 117
Personale: la misura delle performance 112
Involving clinicians in management: assessing views of doctors and nurses on hybrid professionalism in clinical directorates 105
Professional vs managerial culture 87
The impact of Artificial Intelligence on professionalism in organizations: a literature review 81
La leadership femminile in neurologia 78
Le dotazioni di personale amministrativo nelle aziende del SSN: evidenze da un confronto interaziendale 77
Professionalism 75
Totale 10.568
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Categoria #
all - tutte 35.128
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conference - conferenze 0
curatela - curatele 0
other - altro 0
patent - brevetti 0
selected - selezionate 0
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Totale 35.128
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2020/202161 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 61
2021/2022456 26 91 15 19 29 15 21 40 38 37 65 60
2022/20231.326 65 77 28 97 98 99 33 87 564 45 82 51
2023/20241.029 50 68 59 51 106 117 64 115 49 62 129 159
2024/20251.407 57 37 105 62 78 55 129 99 347 172 184 82
2025/20264.517 338 402 177 329 318 227 481 465 1.148 462 150 20
Totale 10.568