Le dynamic capabilities sono quel set di capacità che le imprese possiedono e che vengono utilizzate per ridisegnare e per riconfigurare gli asset aziendali. Esse sono necessarie per fare fronte ai cambiamenti della tecnologia, della clientela, dei concorrenti, attraverso appunto la generazione di risorse più coerenti con le dinamiche del cambiamento. I temi dell`acquisizione di capacità, dell`apprendimento, del cambiamento sono pertanto centrali nella prospettiva delle dynamic capabilities. In che modo debba avvenire l`apprendimento, necessario per il cambiamento veloce degli asset aziendali, soprattutto nei mercati dove emergono fenomeni di rapido cambiamento tecnologico, è tuttavia aspetto che nella letteratura non è stato trattato in modo del tutto approfondito. Obiettivo del presente lavoro è dunque quello di approfondire quali condizioni favoriscano la capacità di apprendimento e di riconfigurazione soprattutto quando le imprese, nei mercati in rapido cambiamento, si trovano a dover gestire fenomeni di innovazione e in particolare di innovazione radicale.

Dynamic capabilities e apprendimento

VICARI, SALVATORE
2010

Abstract

Le dynamic capabilities sono quel set di capacità che le imprese possiedono e che vengono utilizzate per ridisegnare e per riconfigurare gli asset aziendali. Esse sono necessarie per fare fronte ai cambiamenti della tecnologia, della clientela, dei concorrenti, attraverso appunto la generazione di risorse più coerenti con le dinamiche del cambiamento. I temi dell`acquisizione di capacità, dell`apprendimento, del cambiamento sono pertanto centrali nella prospettiva delle dynamic capabilities. In che modo debba avvenire l`apprendimento, necessario per il cambiamento veloce degli asset aziendali, soprattutto nei mercati dove emergono fenomeni di rapido cambiamento tecnologico, è tuttavia aspetto che nella letteratura non è stato trattato in modo del tutto approfondito. Obiettivo del presente lavoro è dunque quello di approfondire quali condizioni favoriscano la capacità di apprendimento e di riconfigurazione soprattutto quando le imprese, nei mercati in rapido cambiamento, si trovano a dover gestire fenomeni di innovazione e in particolare di innovazione radicale.
2010
9788883501623
G. Airoldi, G. Brunetti, G. Corbetta, G. Invernizzi
Economia Aziendale & Management: scritti in onore di Vittorio Coda
Vicari, Salvatore
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/11565/3717307
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