Definizione e caratteristiche del sistema di accountability basato sulla valutazione dei risultati. Evidenziazione del carattere multidimensionale delle performance degli istituti pubblici e dell'importanza del delicato equilibrio tra molteplici sistemi di accountability a presidio del valore creato dalle amministrazioni pubbliche.
Performance Management nella Pubblica Amministrazione
CALCIOLARI, STEFANO;FATTORE, GIOVANNI
2009
Abstract
Definizione e caratteristiche del sistema di accountability basato sulla valutazione dei risultati. Evidenziazione del carattere multidimensionale delle performance degli istituti pubblici e dell'importanza del delicato equilibrio tra molteplici sistemi di accountability a presidio del valore creato dalle amministrazioni pubbliche.
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