Questo articolo ha tre obiettivi: dare una definizione puntuale del concetto di resilienza per le aziende, sviluppare una misura di performance stabile nel lungo periodo e identificarne i driver principali.

La resilienza organizzativa delle aziende: come misurarla e rinforzarla per resistere e reagire in tempo di crisi

VENZIN, MARKUS;PIROTTI, GUIA BEATRICE
2014

Abstract

Questo articolo ha tre obiettivi: dare una definizione puntuale del concetto di resilienza per le aziende, sviluppare una misura di performance stabile nel lungo periodo e identificarne i driver principali.
2014
Venzin, Markus; Pirotti, GUIA BEATRICE
File in questo prodotto:
Non ci sono file associati a questo prodotto.

I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.

Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/11565/3975322
 Attenzione

Attenzione! I dati visualizzati non sono stati sottoposti a validazione da parte dell'ateneo

Citazioni
  • ???jsp.display-item.citation.pmc??? ND
  • Scopus ND
  • ???jsp.display-item.citation.isi??? ND
social impact