BARBIERI, MARTA
 Distribuzione geografica
Continente #
EU - Europa 360
AS - Asia 13
NA - Nord America 11
Totale 384
Nazione #
IT - Italia 210
FR - Francia 120
IE - Irlanda 24
US - Stati Uniti d'America 11
CN - Cina 8
BE - Belgio 4
VN - Vietnam 4
DE - Germania 1
HK - Hong Kong 1
UA - Ucraina 1
Totale 384
Città #
Milan 43
Paris 25
Dublin 24
Rome 22
Anzio 6
Beijing 6
Turin 6
Brussels 4
Dong Ket 4
Ferrara di Monte Baldo 4
Florence 4
Quiliano 4
Bari 3
Modena 3
Naples 3
Paternò 3
Ashburn 2
Bologna 2
Cosenza 2
Frosinone 2
Genoa 2
Nashville 2
Porto Torres 2
Rutigliano 2
San Demetrio Corone 2
Afragola 1
Assemini 1
Baricella 1
Carpi 1
Catania 1
Cernusco sul Naviglio 1
Essen 1
Fabrica di Roma 1
Fleming Island 1
Foggia 1
Gavardo 1
Hong Kong 1
Isernia 1
Latina 1
Macerata 1
Martina Franca 1
Mestre 1
Montichiari 1
Mountain View 1
Novara 1
Padova 1
Padula 1
Pomigliano d'Arco 1
Pratola Peligna 1
San Ferdinando di Puglia 1
Settimo Torinese 1
Sunnyvale 1
Sëlva 1
Treviso 1
Vedelago 1
Totale 212
Nome #
La valutazione dei medici: un modello attuativo, file e31e10d2-2f8a-31fb-e053-1705fe0a5b99 143
Gestire il personale in Sanità: una mappatura delle caratteristiche della Funzione Risorse Umane nel contesto italiano, file ac34b2f5-74fe-4a8f-bb31-9a40fda6c482 130
La tutela dei minori a Milano : una prospettiva di sistema, file 7db965d4-3da7-45af-9dc4-97c930bd9b67 64
La valutazione dei medici: un modello attuativo, file e31e10d2-2f89-31fb-e053-1705fe0a5b99 19
INPS 2008-2011: managing innovation to satisfy citizens’ needs, file e31e10d2-9d3c-31fb-e053-1705fe0a5b99 6
INPS 2008-2011: managing innovation to satisfy citizens’ needs, file e31e10d2-9d3e-31fb-e053-1705fe0a5b99 4
Performance appraisal justice and employees' work engagement in the public sector: making the most of performance appraisal design, file e18ef664-ee86-4058-9890-30c2cc642b04 3
Comparative analysis of the performance evaluation systems of public sector employees, file e31e10d3-15c0-31fb-e053-1705fe0a5b99 3
The renaissance of performance appraisal: engaging public employees through perceived developmental purpose and justice, file 31e53483-41eb-426f-8d2a-b41250e71da8 2
La valutazione della performance individuale nella PA italiana : dalla ricerca alla pratica, file cfe25472-898a-4eb8-8995-880efa71fff4 2
Riorganizzazione e gestione del personale durante l’emergenza Covid-19: l’esperienza dell’Istituto Clinico Humanitas, file 56d913a5-fac4-4537-9e13-802bc3895a0f 1
Sistemi di pubblico impiego a confronto: casi di studio internazionali, file e31e10d2-2006-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
Attuare la valutazione della performance, file e31e10d2-2964-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
Human resource management: Elementi per una riforma, file e31e10d2-323e-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
Sistemi di selezione e valutazione dei dirigenti pubblici in Europa : spunti per la riforma in Italia, file e31e10d3-9df3-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
PA e meritocrazia tra mito e realtà, file e31e10d4-86f7-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
The performance of performance appraisal systems: a theoretical framework for public organizations, file e31e10d4-8f92-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
Il lavoro agile: un’occasione da non perdere, file e31e10d4-8fc9-31fb-e053-1705fe0a5b99 1
Totale 384
Categoria #
all - tutte 577
article - articoli 0
book - libri 0
conference - conferenze 0
curatela - curatele 0
other - altro 0
patent - brevetti 0
selected - selezionate 0
volume - volumi 0
Totale 577


Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2018/20194 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 1 0
2020/20214 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2
2021/20225 2 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0
2022/2023171 0 0 0 0 3 1 1 0 30 5 76 55
2023/2024189 4 6 11 2 10 16 127 13 0 0 0 0
Totale 384